Miért erősíti meg a videokonferencia a márkát

Amint kétségtelenül tudatában van, ezekben a napokban fontosabb, mint amit mondasz. Márkaként meg kell sétálnod a beszélgetést, vagy hamarosan megszáradsz. Az éghajlatváltozás és az Anyatermészet aggodalma egyaránt az évezredek és a fiatalabb munkaerő egyik legfontosabb kérdése. A munkatársaknak azonban könnyen lehet olyan eszközt adni, amely segíthet nekik abban, hogy segítsék a szervezetet a változás részeként.

A környezet még mindig nagy aggodalomra ad okot a magasan képzett évezredek (21-37 évesek) jelentős munkatársai számára . Az „A 2017-es Deloitte Millenniumi felmérés” szerint az érett piacokon az évezredek 31% -a és a feltörekvő piacok 29% -a úgy érzi, hogy a környezet a három kérdés közül az egyik, amit személyesen leginkább aggaszt. Ugyanebben a felmérésben láthatjuk, hogy a munkáltatók mindössze 13% -a foglalkozik jelenleg az „Éghajlatváltozás / a környezet védelme / természeti katasztrófák” kérdésével.

Fontos a részvétel

Másrészről az évezredek 59% -a úgy véli, hogy elszámoltathatósága van a „környezetvédelem” kérdéseiben. Tehát a környezetvédelmi okok minden munkáltató számára megragadják a munkáltatókat, akik aggódnak a munkáltatói márkajelzés és a márka általános hírneve miatt. Természetesen nem is beszélve az éghajlatváltozás globális körülményeiről. A nap végén ez negatívan befolyásolhatja mindannyiunkat, ha nem cselekszünk most.

A megoldás egy része

Természetesen egy nagyszerű videokonferencia megoldás nem oldja meg a problémát egyedül. A munkavállalók számára az üzleti utazás csökkentésének egyszerű módja azonban nyilvánvaló módja az éghajlatváltozás és a millenniumi és a fiatalabb munkaerő környezetvédelmi szempontjainak kezelése.